Informationen für Arbeitgeber

Newplacement45plus ist die erste Outplacement-Beratung, die sich auf Fach- und Führungskräfte der Generation 45plus spezialisiert hat. Eine echte berufliche Neuorientierung hilft, neue berufliche Alternativen zu entdecken. Eine umfassende Beratung ermöglicht auch das Ausloten und Umsetzen selbständiger Arbeitsmodelle.

Wir wenden uns an Top-Arbeitgeber ungeachtet ihrer Unternehmensgrösse, welche ihrer besonderer Verantwortung langjährigen Mitarbeitenden gegenüber gerecht werden und ihr Trennungsmanagement professionalisieren wollen.

Nutzen für Unternehmen

• vermeiden von teuren Rechtsstreitigkeiten
• fördern einer einvernehmlichen, reibungslosen Trennung
• minimieren von Produktivitätseinbussen
• minimieren von internen wie externen Reputationsverlusten
• höhere Glaubwürdigkeit durch ein soziales Trennungsmanagement
• verbessern der Unternehmenskultur

Kontaktieren Sie uns als Ihr Outplacement-Berater für mehr Informationen.